סעיף 14 לחוק פיצויי פיטורין

סעיף 14 לחוק פיצויי הפיטורים – האם עדיפה ציפור אחת ביד או שתי ציפורים על עץ? החוק לפיצויי פיטורים שנחקק בשנת 1963 מחייב מעסיק לשלם לעובדיו, במקרה של פיטורים, פיצויים בגובה משכורת אחת עבור כל שנת עבודה. במהלך השנים חלו שינויים והרחבות לחוק, אנו נתמקד בשינוים שנבעו מחקיקת סעיף 14 …

הרפורמה בדמי הניהול

הרפורמה בדמי הניהול בקופות גמל, קרנות השתלמות, קרנות פנסיה וביטוחי מנהלים: משרד האוצר, פרסם בחודש יוני 2012 תקנות חדשות המסדירות את דמי הניהול המרבים אשר מותר לגבות מהחוסכים באפיקי החיסכון הפנסיוני. להלן דמי הניהול המרביים החל מינואר 2013 קרנות פנסיה חדשות מקיפות : עד 0.5% מהצבירה, עד 6% מההפקדה החודשית. …

תיקון 3: קופת גמל משלמת ולא משלמת

ב- 1/1/2008 נכנס לתוקפו תיקון 3 לחוק הפיקוח על שרותים פיננסים (קופות גמל). החוק למעשה הטיל סייגים על משיכת כספי קופות גמל, בתאריך הפרישה ונתן עדיפות למשיכת הכספים כקצבה מתמשכת בדומה למצב הקיים בקרנות הפנסיה ובביטוחי המנהלים. כספים שיופרשו לגמל לאחר 1/1/2008, יופרשו לקופה המכונה “קופה לא משלמת”. מאחר וכיום …

הודעה לעמיתי קופות הגמל, הפיצויים וקרנות ההשתלמות של אפסילון:

בהתאם להסכם שנחתם בין בית ההשקעות “הדס ארזים” לבית ההשקעות אפסילון, הועבר ניהול קופות הגמל הפיצויים וקרנות ההשתלמות, אשר היו בניהול בית ההשקעות אפסילון- לניהול בית ההשקעות הדס ארזים. אפסילון תגמולים (מספר קופה 956). אפסילון השתלמות (מספר קופה: 1002). אפסילון מרכזית לפיצויים (מספר קופה 1003). תאריך המעבר: 1/1/2013. מיום המעבר …

גמל נט

מערכת גמל נט מערכת גמל נט הוקמה ע”י משרד האוצר בשנת 1999. היא למעשה בסיס נתונים המקיף את כל ענף הגמל בישראל משנת הקמתה ועד היום. גמל נט כוללת נתונים חודשיים אותם היא מקבלת מהגופים המנהלים עבורנו את כספי קופות התגמולים, קופות הפיצויים וקרנות ההשתלמות. מאגר נתונים זה מיועד לסייע …

איך בוחרים קופת גמל וקרן השתלמות?

כאשר אנו בוחרים קופת גמל או קרן השתלמות עלינו קודם להחליט מהי רמת הסיכון (או “פרופיל הסיכון”) שאנו מוכנים לקחת בהשקעת כספי החסכון שלנו. פרופיל סיכון גבוה- כולל קופות שאפיק ההשקעות המרכזי שלהן (=ההתמחות) הוא מניות, או שהן מחזיקות בעקביות אחוז גבוה של מניות ונכסי סיכון אחרים (“קופות אגרסיביות”). פרופיל סיכון בינוני- …